Notice
Recent Posts
Recent Comments
Link
일 | 월 | 화 | 수 | 목 | 금 | 토 |
---|---|---|---|---|---|---|
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 |
8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 |
15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 |
22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 |
29 | 30 | 31 |
Tags
- 데이터사이언스학과
- 이력서 첨삭
- 주요 파라미터
- 퀀트 투자 책
- 파라미터 튜닝
- pandas
- 주식데이터
- 커리어전환
- 랜덤포레스트
- 주가데이터
- 하이퍼 파라미터
- 대학원
- 자기소개서
- 데이터사이언티스트
- 데이터사이언스
- 코딩테스트
- 파이썬
- 데이터 사이언티스트
- 머신러닝
- 데이터 사이언스
- 데이터분석
- AutoML
- sklearn
- 하이퍼 파라미터 튜닝
- 판다스
- 경력기술서 첨삭
- 사이킷런
- 베이지안 최적화
- 경력 기술서
- 퀀트
Archives
- Today
- Total
목록경력 기술서 첨삭 (1)
GIL's LAB
데이터 분야 주니어가 경력 기술서 작성 시 자주하는 실수
안녕하세요. 이번 포스팅에서는 주니어가 경력 기술서를 작성할 때 자주하는 실수에 대해 알아보겠습니다. 지금까지 이력서나 경력 기술서를 검토하다가 공통적으로 확인하던 실수여서 짧게 글을 써보고자 합니다. 주니어에게 필요한 것 보통은 석박사 학위 기간을 포함한 경력이 3년 이하인 주니어에게 엄청난 기술 역량을 바라진 않습니다. 주니어도 일당백을 해야 하는 회사가 아니라면, 주니어에게 가장 중요한 것은 입사해서 새로운 프로젝트를 잘 따라올 수 있느냐인 것 같습니다. 새로운 프로젝트를 리딩할 수 있는 역량이 아니라 따라올 수 있는 역량이라는 것입니다. 경험과 경력이 쌓이면 새로운 프로젝트를 리딩할 수 있겠지만, 주니어에게 그 정도를 바라진 않습니다. 새로운 프로젝트를 잘 따라오려면 다른 팀원들과 잘 조화될 수 ..
데이터사이언스/커리어
2022. 8. 25. 16:21